Política 499 - Feriados Nacionales
Gestión de Tiempos y Asistencia / Configuración / Políticas de GTI / 499 Feriados Nacionales
La Política 499 - Feriados Nacionales analiza si a un empleado dado le corresponden las horas de un feriado determinado.
Se evalúan las siguientes condiciones:
- El empleado ha trabajado al menos 48 horas en los últimos 10 días hábiles anteriores al feriado.
- El empleado ha trabajado al menos 6 horas de los últimos 10 días hábiles anteriores al feriado.
- El empleado ha trabajado el día hábil anterior al feriado y al menos un día más dentro de los cinco días hábiles posteriores.
Cuando el feriado es dentro de los últimos cuatro días de un mes, se evalúa la primera condición y si es necesario se evalúa parcialmente la segunda condición. Entonces, si el empleado no cumplió con la primera condición, se evalúa la segunda condición hasta donde se puede, es decir hasta el último día hábil del mes.
Si el empleado cumple con alguna de las condiciones especificadas entonces se inserta en el horario cumplido el tipo de hora configurado en el parámetro “Tipo de Hora” y con la cantidad de horas del turno. Si no cumple con ninguna de las condiciones inserta el tipo de hora configurado en el parámetro “Tipo de Hora 2” con la cantidad de horas del turno.
Características
| ESTÁNDAR | SISTEMA | CONFIGURABLE | PROCESO |
|---|---|---|---|
| Activa | No | Si | Horario Cumplido |
Configuración
Los parámetros que se deben configurar en esta política son los siguientes:
| PARÁMETRO | DESCRIPCIÓN |
|---|---|
| Versión de la política: | Determina la versión de política a utilizar. |
| Tipo de Hora: | Corresponde el tipo de hora INTERNA (lo cual implica que para los turnos a configurar se deberá relacionar dicho Tipo de Hora INTERNA con los Tipos de Horas definidos por el Usuario, esto se hace por cada TURNO), que queremos que se genere cuando corresponde que se le pague el feriado. |
| Tipo de Hora 2: | Corresponde el tipo de hora INTERNA (lo cual implica que para los turnos a configurar se deberá relacionar dicho Tipo de Hora INTERNA con los Tipos de Horas definidos por el Usuario, esto se hace por cada TURNO), que queremos que se genere cuando NO le corresponde que se le pague el feriado. Si no se configura este tipo de hora → no se generara horas cuando no le corresponden. |
| Lista de Valores: | Corresponde la lista de los tipos de horas que se utilizan para contar las horas trabajadas. |
| Tipos de Licencia: | Corresponde la lista de los tipos de licencias que justifican ausencias. |
Versiones
Versiones disponibles para esta política:
- 1 - Flexible - Valida que se cumpla una de las tres condiciones. Además esta versión considera que un día es hábil según la configuración del turno al cual pertenece el empleado a evaluar.
- 2 - Estricta (lun a vier) - Valida que se cumpla una de las condiciones b o c. Esta versión considera como día hábil de lunes a viernes.
Véase: