Reporte AFP
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| PAÍS | TIPO | FORMATO | ENTE REGULADOR |
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Reporte | Superintendencia de Pensiones |
El sistema de capitalización individual obligatoria consiste en que todos los trabajadores deben depositar cada mes un porcentaje de su sueldo o ingreso en una cuenta personal en una Administradora de Fondos de Pensiones (AFP). Esos recursos tienen como objetivo financiar la pensión futura que recibirá la persona en la etapa de retiro. El ahorro previsional se realiza mediante la cotización o depósito en una cuenta de AFP de un monto equivalente al 10% de la remuneración o renta imponible del trabajador, mas otro porcentaje que corresponde a la comisión que cobra la AFP por gestionar esa cuenta y un porcentaje adicional para acceder al Seguro de Invalidez y Sobrevivencia (SIS).
El Reporte AFP muestra la hoja de detalle para el pago cotizaciones previsionales y depósitos voluntarios fondos de pensiones y seguro de cesantía. Administrados por la AFP (Administradoras de Fondo de Pensión).
Emite la información necesaria requerida por la Superintendencia de Pensiones (SP).
Atrasos en el Pago de las Cotizaciones
El empleador está obligado a declarar las cotizaciones no pagadas dentro de los 10 primeros días hábiles del mes siguiente. Esto es lo que se conoce como DNP (Declaración y No Pago).
En caso de que la relación laboral haya terminado y, por tanto, no corresponda el pago de las cotizaciones, el empleador tiene hasta el último día hábil del mes subsiguiente para acreditar esa situación. Una vez cumplido dicho plazo, si no se han pagado las cotizaciones, se presumirá que están declaradas y no pagadas -por parte del empleador- para efectos de que la AFP inicie las gestiones de cobranza.
Los empleadores que tengan deudas previsionales no podrán percibir pagos provenientes de instituciones públicas o con cargo a recursos fiscales de fomento productivo. En cambio, los que hayan pagado oportunamente en los últimos 24 meses tendrán prioridad en el otorgamiento de ese tipo de recursos.
Si no realiza oportunamente la declaración o si está incompleta o errónea, el empleador será sancionado con una multa a beneficio fiscal de 0,75 UF por cada trabajador afectado.
La Superintendencia de Pensiones emite periódicamente una circular que incluye una tabla de reajustes e intereses penales aplicable a las cotizaciones que se cancelen con retraso.
Características
- El reporte debe tener configurado el Confrep 49.
Generar
Para filtrar los datos de los cuales se desea generar el reporte se utiliza el siguiente filtro:
Permite ingresar un rango de empleados, seleccionar el estado, la Administradora de Fondos de Pensiones, empresa, período y proceso de liquidación, tres niveles de organización y ordenar por número de legajo o apellido de manera ascendente o descendente.